위쪽 화살표 TOP
공유 아이콘

CEO의 책장

책으로 만나는
시대의 흐름

한 분야 안에만 머물지 않는 책들이 있다. 산업·경영·인문학을 넘나드는 도서 중 지금 읽어두면 도움이 될 도서를 골라 소개한다.
글. 편집실 사진. 교보문고

인공지능 대전환(AX)과 법 저자: 이성엽, 출판사: 박영사

AI 시대, 기술과 법의 간극을 읽다
AI 도입을 검토하는 기업이라면 한 번쯤 이런 질문에 부딪힌다. AI 학습에 활용해도 되는 데이터의 범위를 어떻게 제한하는가. AI가 내린 결정에 문제가 생기면 책임은 누구에게 있는가. 기술은 준비됐는데 법적으로는 어디까지 허용되는가. 이 책은 바로 그 질문들을 정면으로 다룬다.
저자 이성엽 고려대 기술경영전문대학원 교수는 2021년부터 2025년까지 집필한 197편의 칼럼과 연구를 토대로, AI·데이터·플랫폼·미디어·통신·보안·디지털 권리를 하나의 흐름으로 통합해 분석한 정책·법 에세이형 전문서를 펴냈다. 딱딱한 법조문 해설이 아니라 에세이 형식으로 풀어낸 덕분에 법률 전문가가 아닌 독자도 부담 없이 읽을 수 있다. 이론에 머물지 않고 현장의 언어로 풀어낸 것이 특징이다.
책이 일관되게 강조하는 것은 ‘법의 지체’ 문제다. 기술의 발전 속도에 비해 법과 제도가 뒤처지는 현상을 진단하면서 규제와 혁신, 자유와 책임, 국가 안보와 산업 경쟁력이 어떻게 조화되어야 하는지를 실천적 관점에서 풀어냈다. AI 규제의 방향과 생성형 AI를 둘러싼 글로벌 쟁점, 데이터 경제와 개인정보 보호, 플랫폼 경쟁과 독점 규제, 리걸테크·가상자산·메타버스 등 디지털 신산업의 법적 과제, 사이버 안보와 정보보호까지 폭넓게 다루며 개별 규제나 제도 해설에 그치지 않고 디지털 사회 전체 구조를 조망한다.
AI 기본법 논의가 본격화되고 유럽의 AI 규제법이 단계적으로 시행되는 지금, 국내 기업들도 더 이상 기술 개발만 고민할 수 없는 시점에 와 있다. 법과 제도의 흐름을 이해하지 못하면 잘 만든 서비스도 규제의 벽에 막힐 수 있기 때문이다. AI 도입을 준비하는 실무자, 혹은 관련 정책 변화를 주시해야 하는 담당자라면 한 번쯤 짚어볼 만한 책이다.

렛뎀 이론 저자: 멜 로빈스 번역: 윤효원 출판사: 비즈니스북스

나를 단단하게 만드는 생각의 기술
직장에서 동료의 말 한마디에 하루가 흔들리거나, 상사의 표정 하나에 괜한 에너지를 쏟아본 경험은 누구에게나 있다. 직장에서, 인간관계에서, 일상에서 느끼는 답답함과 버거움의 원인은 내가 인생을 주체적으로 이끌 힘을 타인에게 넘겨주었기 때문이다. 남의 기대, 남의 말, 남의 감정처럼 통제할 수 없는 일에 에너지와 시간을 낭비하느라, 정작 내가 집중해야 할 것들을 놓치고 있다는 것이다.
이 책이 제시하는 해법은 놀랍도록 단순하다. ‘렛뎀(Let Them)’, 즉 “내버려두자”는 태도다. 저자는 이 문장이 불필요한 통제욕을 내려놓고 자신에게 집중하도록 만드는 강력한 심리 도구라고 설명한다. 타인의 행동을 바꾸려 애쓰는 대신, 내가 통제할 수 있는 영역에 에너지를 쓰면 관계의 피로도는 줄고 마음의 여유는 늘어난다는 것이다.
책의 핵심 메시지는 두 개의 축으로 구성된다. ‘렛뎀(Let Them)’이 타인을 향한 내려놓음이라면, ‘렛미(Let Me)’는 어떤 상황에 마주했을 때 수많은 선택지들 가운데 가장 나다운 선택을 할 수 있도록 돕는 원칙이다. 즉 타인에 대한 통제를 포기하는 동시에 나 자신에 대한 책임과 주도권을 다시 가져오는 것이 이 이론의 완성이다.
렛뎀 이론은 다른 사람에게 냉정하게 굴거나 무관심하게 대하라는 뜻이 아니다. 도움이 되는 조언과 방해만 되는 의견의 차이를 아는 것, 그리고 자신의 가치관에 따라 중요한 일에 에너지를 쓰자는 것이다.
책의 가장 큰 매력은 복잡한 심리학 이론이나 거창한 성공 공식을 제시하지 않는다는 점이다. 지극히 현실적인 경험에서 출발해 누구나 쉽게 실천할 수 있는 행동으로 연결해 준다. 교육과 리더십 영역에도 확장 적용이 가능해, 팀워크나 조직의 갈등 관리에서 이 철학이 어떻게 활용될 수 있는지도 구체적으로 풀어낸다.
성과와 관계를 동시에 챙겨야 하는 직장인이라면, 타인의 반응에 소모되는 에너지를 줄이고 자신의 역량에 집중하는 것이 얼마나 실질적인 변화를 만드는지 이 책에서 확인할 수 있다.